Regularize sua empresa para operar com tranquilidade e segurança
Segurança e medicina do trabalho adaptada às necessidades do seu negócio
| Por que escolher a
ESG SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO
+ DE 200 CLIENTES ATENDIDOS
Construímos uma história de parceria e cuidado com cada empresa
EQUIPE ESPECIALIZADA
Nosso time é composto por uma equipe especialista em saúde e segurança do trabalho
SOLUÇÕES COSTUMIZADAS
Oferecemos a solução que mais se encaixa nas condições da sua empresa
| Nossas soluções
Elaboração de Programas e Laudos Técnicos
- PGR e PGTR (Programa de Gerenciamento de Riscos e Programa de Gerenciamento de Trabalho Rural)
- PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
- LTCAT (Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho)
- LIP (Laudo Técnico de Insalubridade e Periculosidade)
Gestão Completa do eSocial
Gerenciamos e transmitimos os arquivos no formato do eSocial diretamente ao governo. Também disponibilizamos relatórios com o número de protocolo e recibo referentes ao aceite do eSocial, de forma transparente para nossos clientes.
Levantamento e Gerenciamento de Riscos
Realizamos uma investigação completa dos riscos nas atividades do seu negócio, identificando pontos fortes e áreas de melhoria, além de sugerir soluções para garantir um ambiente de trabalho seguro e em conformidade com a legislação.
Controle de Exames Ocupacionais
Gerenciamos o controle de exames ocupacionais, assessorando sua empresa para agendar com clínicas especializadas.
Consultoria em Saúde e Segurança no Trabalho
Orientação sobre treinamentos obrigatórios, preenchimento de fichas e na entrega de EPI, além de orientações sobre o uso e a conservação, e assessoria em processo judicial trabalhista
Proteção e Segurança para Sua Empresa
Engenharia de Segurança
Programas e laudos personalizados de acordo com a realidade da sua empresa:
- Programa de Gerenciamento de Risco (PGR), documento de atendimento à legislação trabalhista, voltado para a prevenção de riscos no ambiente de trabalho.
- Programa de Gerenciamento de Risco do Trabalhador Rural (PGRTR), específico para o setor rural, conforme a legislação trabalhista, visando a proteção e segurança dos trabalhadores no campo.
- Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), regulamentado pela NR-07, que visa a promoção e preservação da saúde dos trabalhadores
- Laudo de Insalubridade e Periculosidade (LIP), avalia condições de trabalho que possam gerar insalubridade ou periculosidade, garantindo os adicionais previstos por lei.
- Laudo Técnico de Condições do Ambiente de Trabalho (LTCAT), necessário para registrar se o trabalhador esteve exposto a condições que justifiquem Aposentadoria Especial, conforme legislação previdenciária.
Medicina do trabalho
Prestamos serviços médicos ocupacionais conforme a necessidade da sua empresa:
- PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional): Visa antecipar problemas de saúde do trabalhador com exames específicos para cada cargo.
Direito trabalhista e previdenciário
Serviços consultivos e contenciosos técnico-jurídicos voltados à saúde e segurança no trabalho:
- Assessoria geral nas fiscalizações do MTE: A fiscalização do MTE verifica o cumprimento das normas trabalhistas e pode aplicar advertências, multas e embargos.
- Assistência técnica em Perícias Judiciais Trabalhistas: Assistência em perícias, laudos, defesa, impugnação de laudos, ergonomia, insalubridade e periculosidade.
- Assessoria em Perícia de Aposentadoria Especial contra o INSS: Auxiliamos na comprovação de condições prejudiciais à saúde para garantir a aposentadoria especial.
- Gestão do Fator Acidentário de Prevenção – FAP: Gerenciamos o FAP, que impacta a alíquota do SAT e o tributo pago pela empresa ao INSS.
Aqui, o seu negócio é regularizado em até 40 horas, você fica livre de multas e sanções e conta com uma equipe de ponta à sua disposição.
Esteja em dia!
Evite multas caras e problemas com o eSocial
Falta de exames médicos complementares
Multa: R$1.201,36 a R$3.494,50 por empregado
Falta de Atestado de Saúde Ocupacional (ASO)
Multa: R$402,50 a R$4.025,33 por empregado
Não monitoramento da saúde do trabalhador
Multa: R$1.436,53 a R$4.024,42 por empregado
Deixar de criar o Perfil Psicográfico Previdenciário
Multa: R$1.812,87 a R$181.284,63 conforme a gravidade
Omissão de dados sobre afastamento temporário
Multa: R$1.812,87 a R$181.284,63 conforme a gravidade
Não fazer Comunicação de Acidente de Trabalho
Multa: R$1.436,53 a R$4.024,42 por empregado
Garanta a Segurança e Bem-Estar dos Seus Colaboradores
| Conheça
Everton Garcia
Diretor ESG I Engenheiro de Segurança do Trabalho, com mais de 10 anos no segmento de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA), vivência em multinacionais, obras de grande porte e repartições públicas
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(67) 9 9816-1818
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